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第二十二章谈判高手
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五位工人代表商量半天,一位矮胖的女工站起来,“云、总,我没什么文化,16岁进厂干到现在,前纺后纺车间我都呆过,所有纺织流程我都像熟悉自己的手指头一般,照你刚才的话,我也可以竞争车间主任?“

“当然!竞聘上岗就是选拔优秀的人才做最适合的工作,在不同部门之间对人力资源进行合理分配和调剂。竞聘上岗的宗旨是能力至上,让每一个人都有机会施展他的才华,为企业创造价值,同时实现他自身价值,绝不会像过去那样把他的才华淹没在隆隆的机器声中。“

女工不放心地追问:“会不会我们跟着陪了一回法场,最后还是原班人马来管我们?“

云琛斩钉截铁地说:“竞聘上岗的原则:公开、平等、择优、量才、内部优先。”


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